Ontime inicia una nueva etapa en su evolución con el nombramiento de Alicia Fernández Barranco como nueva directora general de la compañía. La hasta ahora CFO asumirá esta responsabilidad manteniendo también la dirección financiera durante un periodo de transición, con el objetivo de garantizar la continuidad del modelo de gestión y de la estrategia de crecimiento que ha situado a la compañía entre los principales operadores de logística integral de capital español.
Alicia Fernández acumula más de una década de trayectoria en Ontime. Durante los últimos once años ha participado activamente en la transformación de la compañía desde el área financiera, impulsando algunos de los cambios más relevantes en una etapa marcada por el crecimiento, la diversificación de servicios y la consolidación de Ontime como el mayor integrador del sector logístico en Iberia.
Con este nombramiento, la compañía refuerza su apuesta por el talento interno y la continuidad de una estrategia que ha permitido a Ontime liderar algunos de los principales movimientos de consolidación del mercado en los últimos años.
En esta nueva etapa, Alicia Fernández estará al frente de un comité de dirección formado por Sergio Peinado (CIO), Germán Padín (DGO Logística), Nadia Uceda (DGO P&P), David Raposo (DGO FTL), Juan Antonio Sánchez (DGO SSDD), Cristóbal San Juan (DG Comercial) y Juan Manuel Valverde (DG Calidad y Sostenibilidad).
Para Carlos Moreno, consejero delegado de Ontime, este nombramiento representa un paso natural en la evolución de la compañía:
“Por fin una mujer al frente de una de las principales compañías de logística, con experiencia, capacidad y un profundo conocimiento de nuestra estrategia. Alicia ha sido una pieza clave en el crecimiento de Ontime y estoy convencido de que su liderazgo contribuirá a seguir impulsando el futuro de la logística integral en Europa”.
— Carlos Moreno, consejero delegado
La incorporación de Alicia Fernández al frente de la dirección general supone un nuevo hito para Ontime, que continúa reforzando su posición de liderazgo en el sector y afronta los próximos años con una estructura directiva diseñada para acompañar sus planes de crecimiento y transformación.


